Profesionālās dzīves kvalitāte onkoloģijas nozarē praktizējošām māsām ar dažadu darba pieredzi

Abstract

Māsu profesionālās dzīves kvalitāte ir ļoti nozīmīga viņu būtiskās lomas dēļ pacientu aprūpē. Šī pētījuma mērķis ir noskaidrot darba pieredzes un dažādu citu demogrāfisko un darba faktoru ietekmi uz onkoloģijas nozarē praktizējošo māsu profesionālās dzīves kvalitāti. Teorētiskā daļa ietver onkoloģijas nozarē praktizējošo māsu profesionālās dzīves kvalitātes un to ietekmējošo faktoru analīzi, kas balstās uz 12 dažādu valstu autoru zinātniskajiem rakstiem. Darba praktiskās daļas īstenošanas ietvaros tika veikts kvantitatīvs, neeksperimantāls salīdzinošs šķērsgriezuma dizaina pētījums laika periodā no 2025. gada februāra līdz 2025. gada martam. Pētījumā piedalījās 122 māsas. Respondentu atlases kritērijs bija vismaz viena gada darba pieredze onkoloģijas nozarē. Dati tika apkopoti, izmantojot pētījuma autores veidotu anketu, un Profesionālās dzīves kvalitātes skalu 5. versiju (Professional Quality of Life - ProQOL5v, tulkojis un adaptējis K.Circenis). Dati tika analizēti, izmantojot statistiskās analīzes programatūras SPSS pakotnes 22. versiju. Respondentu Konfidencialitāte tika nodrošināta. Pētījuma rezultāti saskan ar iepriekšējiem starptautiskajiem pētījumiem. Šis pētījums atklāja vidējo līdzjūtības apmierinātības līmeni un vidējo līdzjūtības noguruma līmeni onkolģijas nozarē praktizējošām māsām. Pētījuma rezultāti neatklāja statistiski nozīmīgas atšķirības profesionālās dzīves kvalitātes rādītājos atkarībā no dažādas darba pieredzes onkoloģijas jomā, izglītības līmeņa, ģimenes stāvokļa, darba slodzes, darba grafika un papildu darba esamības. Savukārt, tādiem parametriem kā vecums, kopējais profesionālais stāžs un bērnu esamība bija statistiski nozīmīga ietekme uz profesionālās dzīves kvalitātes rādītājiem izlasē. Darba kopapjoms ir 47 lappuses. Tas satur piecus attēlus un atsauces uz 66 informācijas avotiem.The quality of professional life of nurses is very important because of their essential role in patient care. The goal of this study is to clarify the impact of the duration of professional experience and various other demographic and occupational factors on the quality of professional life of nurses practising in the oncology sector. The theoretical part involves an analysis of the quality of the professional life of nurses practising in the oncology sector and the factors influencing it, based on studies carried out by authors from 12 different countries. The practical part is a quantitative, non-experimental, comparative cross-sectional study that was conducted between February 2025 and March 2025 on a sample of 122 nurses. The criterion for selecting respondents was a minimum of one year of professional experience in the oncology sector. Data was collected using a questionnaire created by the author of this study and Professional Quality of life Scale version 5 (ProQOL5v, translated and adapted by K. Circenis). The data was analysed using version 22 of the statistical analysis software SPSS package. The confidentiality of respondents was ensured. The results of the study are consistent with previous international research. The study revealed the average level of compassion satisfaction and the average level of compassion fatigue among oncology nurses. The results of the study did not demonstrate statistically significant differences in professional life quality indicators depending on duration of professional experience in oncology, level of education, marital status, workload, work schedule and additional employment. In contrast, parameters such as age, total duration of professional experience and the presence of children had statistically significant influence on the professional life quality indicators in the sample. The total length of this study is 47 pages. It contains five images and references to 66 sources. Keywords: cancer care, cancer care nurse, burnout, compassion fatigue, compassion satisfaction, secondary traumatic stress, professional life quality.